为把主题教育成果显现在工作中，落实到岗位上，后勤保障党支部以主题教育为契机，紧紧围绕经营管理工作采取一系列举措，推进学习型、服务型、创新型基层党组织建设，主题教育取得实质效果。

一是在学习中体现鲜明特色。严格落实学习安排，发言交流结合岗位实际，互相启发提高。组织党员参观档案文献展、祭扫烈士陵园，重温红色记忆，继承革命传统。组织党员再读党章，叩问初心，打扫思想灰尘。针对党员年龄结构等差异，把“线上学”与“线下学”相结合，扩大理论学习覆盖面。

二是把服务作为重要主题。行政管理部对电力、供水设施进行大排查，为经营提供安全保障。保卫部开展消防安全知识大培训，进行消防安全隐患大排查，为消费者提供平安的购物环境。卖场管理部开展卖场整治，推广电子会员，投诉办结率和顾客满意率达到100%，把促进经营业绩提升落实到实际工作中。

三是使创新成为不竭动力。迎大庆、保军运期间，物业管理部改变商圈商户节日装饰“各自为战”的旧例，深入到商户提醒节日氛围布置要求和注意事项，严格把关，使商圈形象得到整体提升。工程管理部将星巴克基础装修与创文工作紧密结合，即突出星巴克入驻的宣传推广，也彰显出文明城市创建的浓厚氛围。工会助力“襄马”，赛前为参跑员工拍摄抖音鼓劲，赛中组织啦啦队加油助威，赛后亲切慰问，宣传了鼓楼员工的精神风采，增强了工会的凝聚力。志愿者执勤中，发扬《榜样4》李萌精神，引导骑行者将共享单车有序停放在停放区，让出盲道，方便盲人市民安全出行。

主题教育中，后勤保障党支部找准党建工作的突破口和切入点，使党员乐于参与到主题教育中来，乐于在组织活动中发挥先锋模范作用，切实增强了支部的凝聚力和战斗力。下一步，后勤保障党支部将坚持以实际行动检验主题教育效果，大力推进党建和业务工作相融互促，推进支部标准化、规范化建设，努力使公司基层党组织建设全面进步、全面过硬。